株式会社盛永組の求人情報建築・土木・設備関連技術者 [正社員] - はたらくあさひかわプラス -　旭川の求人情報提供サイト

掲載日：2025/09/11 ～

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未経験大歓迎!!　建設の未来を担おう!!
施工管理業務に興味のある方　新たな職務に踏み出してみませんか？
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こんにちは!!盛永組の採用担当です!!

盛永組はお客様に感動してもらえるような工事施工をモットーに取組んでいます。
逆に工事施工後にお客様から感謝のお言葉をいただき職員が感動してしまったという話も数多くありますが…。
お客様の人生をも変えてしまう程、影響力のある仕事というのは、それ程、多くは無いかと思います。
盛永組は、たくさんの人に感動を与える事もでき、感動をもらうこともあり、
そして、お客様だけでなく自分の人生をも素晴らしく変えてしまうかもしれない可能性のある会社です。
盛永組は、何かを『やりたい！』や『教えて！』などの積極的な姿勢には上司や先輩が真剣に向き合い指導します。
ぜひ、盛永組への入社を視野に入れて下さい！

●採用試験は書類選考と面接試験のみです●

皆様にお会いできることを楽しみにしております！！

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仕事情報
企業	株式会社盛永組
勤務形態	正社員
募集職種	建築・土木・設備関連技術者
仕事内容	当社は、都市環境工事・建築工事の元請け会社として現場全体を指導・管理する『施工管理』の仕事をしている会社です。 ■都市環境工事・建築工事の施工管理 ■不動産賃貸 ■宅地の造成・分譲 ■ハウジング・リニューアル事業建築系または都市環境系の施工管理業務をお任せいたします。多くの技術者や関連業者と関わりながら、担当する工事全体の工程・安全・品質を管理し、円滑なスケジュールで設計図どおりに工事完成までをリードする仕事です。昨今はデジタル技術を活用したDX化の進展とともに、若手社員の活躍が期待されています。当初は、先輩社員の指導のもと、スキルや適性に合わせて業務をお任せいたします。
契約期間（雇用期間）	定めなし
給与・諸手当	大学院了・大卒　　　（月給）220,000円短大・専門・高専卒　（月給）200,000円 ☆既卒者の基本月額は、最終学歴に基づきます。住宅手当　14,000円家族手当　配偶者8,000円、子供4,000円資格手当　（月額5,000円～25,000円）役付手当　（月額5,000円～90,000円）通勤手当　実費（バス区間運賃にて計算）作業所勤務手当　月額10,000円～30,000円（道内遠隔地滞在の場合、別途月額80,000円、道外遠隔地滞在の場合、月額160,000円＆基本給の10％）残業手当　各々の残業時間による燃料手当　10月に支給その他、単身赴任手当（旭川の場合６万円/月）、状況により車両借上等の手当有り。昇給　年1回（4月）賞与 8月・12月に賞与 6月に決算手当を支給（決算手当は業績によって変動有り）想定年収：300万円～1,000万円　　　　　※平均年収2024年実績：20歳代（約590万円/年）、30歳代（約740万円/年）、　　　　　　40歳代（約850万円/年）、50歳代（約880万円/年）　　　　　※各種手当や賞与（金額は業績により変動します。）を含みます。　　　　　※有資格者（1級施工管理技士（建築･土木））で実務経験（現場代理人）10年以上の方は　　　　　　年収800万円以上も目指せます。
交通費支給有無	有り
固定残業代	有り残業手当　各々の残業時間による
勤務地	北海道旭川市4条通5丁目左10号
福利厚生	福利厚生　： ☆社用スマートフォン貸与　　　　　　 ☆採用時の転居（50Kwk超に限る）に伴う交通費及び引っ越し費用は会社が負担。　　　　　　 ☆奨学金返還支援制度　　　　　　　 500万円を限度とした奨学金借入金の全額を支援する。　　　　　　 ☆疾病入院医療費用補償制度　　　　　　　 50万円を限度として従業員が疾病により入院した場合の　　　　　　　公的医療保険制度の一部負担金及び差額ベッド代などの　　　　　　　自己負担分を補償する。　　　　　　 ☆1級･2級建築士合格者に奨励金（1級150万円，2級120万円）を支給　　　　　　 ☆採用時資格特別支援金（採用時に技術士，1級建築士，1級施工管理技士（建築・土木）又は　　　　　　　　1級建設経理士資格の保有者には10万円を支給）　社内制度　：　退職金及び確定拠出年金制度、結婚・出産・小学校入学祝、資格取得にかかわる受験料・交通費支給　　　　　　　　定期健康診断又は人間ドック補助等、永年勤続表彰、公共工事等表彰報奨金、慶弔見舞金　　　　　　　研修制度（安全講習、技術、各外部機関等）融資制度　：　不動産資金、教育資金、経済資金
加入保険	有り雇用保険/労働保険/厚生年金/健康保険その他（自由入力）:
退職金制度	有り
就業時間	8：30　～ 17：00
就業時間の特記事項	８：３０～１７：００（　４月～１１月）９：００～１７：００（１２月～　３月）ただし作業所の場合は変動あり。残業が発生した場合には、各々の残業時間により別途、残業手当として支給。
裁量労働制	無し説明：
休憩時間	休憩時間、1時間。勤務時間、休憩時間は、配属の作業所により異なります。
時間外労働	有り
休日・休暇	曜日：日/土その他：本社勤務時は、土日祝日、夏期、年末年始 (現場の場合、土日祝日は、変則となる場合がございます）休暇：土日、年次有給休暇、特別休暇、夏季、年末年始、　　　育児、介護など　※年間平均休日休暇日数：約120日特記事項：入社当日から６日間有給休暇付与、半年経過後さらに６日間付与。
試用期間	有り期間： 6 カ月試用期間中の給与：試用期間中の待遇に変更はありません。
定年制
転勤	なし
備考	工事の受注機会は多数ある中、人員不足の影響で受注を見送ることもあり、受注件数の拡大に向けて組織体制の強化が急務な状況です。この機会に私たちと一緒に働いていただける方を募集しております。 ◎貢献度の高い仕事に携われます！担当する案件は、旭川空港などの街のランドマークとなるものから学校や福祉施設などの公共性の高い現場がほとんど。暮らす人にとって当たり前の日常が、前よりももっと良い状況へと繋がっていく貢献と充実を感じながら日々仕事と向き合えます。 ◎平均勤続年数は18.1年新卒採用も毎年行なっており、経験豊富なベテランから若手まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。歴史と実績を築いてきた老舗ですが、堅苦しさは一切ない環境！職人気質で怖い・厳しい先輩はおらず、年齢に関係なく気さくなコミュニケーションが活発なので、中途でもすぐに馴染めますよ！【取り組み】 ◎「働き方改革推進企業認定制度」シルバー認定令和6年12月「北海道働き方改革推進企業」のシルバー認定を受けました。これは多様な人材の活躍推進や、仕事と子育て・介護の両立支援、効率化への取り組みなど、従業員が安心して長く働ける職場環境づくりが評価された結果です。今後も、さらなる働きやすさを追求します。 ◎北海道グリーン･ビズ認定制度「優良な取組」部門登録環境に配慮した取組を自主的に行っている事業所等を北海道が登録･認定する「北海道グリーン・ビズ認定制度」で「優良な取組」部門に認定されています。 ◎ほっかいどう応援団会議に参画民間の知恵や力を最大限に活用しながら、官民連携による地域課題の解決を図ることを目指して北海道を愛する方々が集う「ほっかいどう応援団会議」に参画し交流を図っています。
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応募情報
応募資格	募集対象者は2026年3月卒業見込みの方、既卒者3年以内の方土木系、建築系学科以外の学校の方でも現場での施工管理の仕事に興味がある方でしたら大歓迎です。
学歴	研修を受けていただいたり、先輩・上司と実際に仕事をしながら業務のノウハウを学ぶ事ができますので施工管理に興味があり、現場で仕事がしたいという方でしたら土木・建築系学科以外の方でも全く問題ございません。実際に盛永組では、文系大学出身の女性も建設ディレクターとして活躍しています。
応募方法
採用試験	選考は、書類選考、面接（役員面接）となりますが、状況により変更になる場合もございます。
応募方法詳細	WEB応募(24時間)
採用担当者	総務部